Zoveel te doen, zo weinig tijd. Herkenbaar?
15.02.21

Zoveel te doen, zo weinig tijd. Herkenbaar?

Zoveel te doen, zo weinig tijd. Herkenbaar?

Afgelopen week ging Team Did aan de slag met een cursus timemanagement. Want bij Meesterschap als kernwaarde hoort naast inhoudelijke ontwikkeling en je projecten op orde hebben, ook regie hebben over je dag. En dat schiet er door alle strak geplande Teams-overleggen, telefoontjes tussendoor én constante stroom mails weleens bij in. Van Lieneke de Vries van Extra Trainers | Training & coaching kregen we concrete tips en handvatten om zelf te touwtjes in handen te houden én je werkdag nog vol energie af te sluiten!

Als voorbeeld de drie categorieën van Covey’s cirkel van invloed
en betrokkenheid:

1. Dingen waar je mee te maken hebt en waar je invloed op hebt (geeft energie!).
2. Dingen waar je mee te maken hebt, maar waar je géén invloed op hebt (kost energie).
3. Dingen die buiten je om gebeuren en waar je niets mee te maken hebt.

Veel tijd steken in dingen waar je geen invloed op hebt kost onnodig veel energie en daar word je niet blij van. De clou: werk zoveel mogelijk in de eerste categorie!